Allgemein
"Außer Spesen nichts gewesen" Dieser Satz ist wohl jedem bekannt.
Tatsächlich sind die Reisekosten ein wichtiger Baustein im Personalwesen bzw. im Unternehmen. Gerade bei der Verpflegungspauschale können oft (unbewusst) Fehler sowohl vom Mitarbeiter, der die Dienstreise angetreten hat, als auch vom Mitarbeiter aus dem Personalwesen gemacht werden.
In vielen Fällen ist auch gar nicht bekannt, was zu den Reisekosten gehört und was nicht.
Schnell führt dies zu unnötigen Störungen im Prozessablauf bzw. muss mehr Zeit für die Beantwortung der Fragen zu den Reisekosten investiert werden. Dies kann oftmals dann zum Verhängnis werden, wenn der Mitarbeiter hierfür keine Zeit hat, weil andere Aufgaben eine höhere Priorität haben.
In diesem 1-stündigen Online-Kurs werden Sie lernen, was Sie bei den Reisekosten beachten müssen, insbesondere was Einsparungen und Abrechnungen mit dem Frühstück bei Hotelübernachtungen betrifft.
Genauso wie die rechtliche Lage bei Unfällen von Mietwagen ist, oder bei der Reisekostenabrechnung von Bewerbungskandidaten sowie wie die rechtliche Lage ist, wenn ein Mitarbeiter die Reisekosten falsch abrechnet.
Inhalt
Definition Reisekosten
Reisekostenarten
Welche Reisekosten werden nicht übernommen?
Wie können Sie Reisekosten sparen
Spesen und Verpflegungspauschale
Pauschale Kürzungen - Frühstück im Hotel
Inkl. der Excel-Vorlagen eines Reisekosten-Formulars und eines Reisekostencontrollings.
Nach der vollständigen Absolvierung erhalten Sie ein Zertifikat, welches Sie in Ihrem LinkedIn-Profil als Nachweis hochladen können.