En nuestro curso "Organizaciones que aprenden-Hacia un mundo mejor, Parte I", encontrarán diversos temas que nos ayudarán a aprender mejor. Creemos firmemente que para tener organizaciones exitosas y que perduran, la mejor palanca es el aprendizaje.
El curso tiene dos componentes.
- Proceso: Mejores aprendizajes. Tendremos un número importante de prácticas para darle cabida al Aprender Haciendo, Junto a los diferentes aprendizajes que proponemos:
Aprender a aprender.
Aprender a pensar.
Aprender a sentir.
Aprender a hacer.
Aprender a ser.
- Contenido. Encontrarán temas sobre:
Liderazgo auténtico, verdadero.
Sostenibilidad.
Innovación.
Emprendimiento.
Productividad.
Competitividad.
Vida digna y decorosa.
Un mundo mejor.
El mayor énfasis está en los Procesos de Aprendizaje, advirtiendo en la necesidad de mejorar significativamente este importante tema, ya que es crucial para cumplir con los temas mencionados en el contenido.
Nos parece pertinente mencionar algunas premisas, que dan la máxima fortaleza a nuestro curso:
Todos aprendemos de todos.
Aprende mejor quien más participa.
El aprendizaje es por capas.
El aprendizaje debe ser colaborativo.
Se aprende haciendo.
El aprendizaje debe ser de por vida y es susceptible de mejora permanente.
El curso incluye ejercicios de aplicación para consolidar los aprendizajes. Y la invitación que les hacemos es: construyamos juntos una sociedad del conocimiento sólida.