시대의 변화에 따라 사람들의 인식이 변화하고 그에 따라 사람들에게 영향력을 발휘하는 방법도 변화한다. 때문에 구성원을 관리하는 방법도 당연히 진화해야만 한다. 만약 그렇지 못할 경우 그 리더는 구성원들에게 더 이상 힘을 발휘하지 못하게 되지 쉽다. 이에 본 과정에서는 현대 조직에서 힘을 발휘할 만한 조직관리 방법과 함께 새로운 시대에 부응할 만한 리더십 기법을 소개하고자 하며 이에 본 과정은 다음과 같은 목표를 갖는다.
일하는 방식과 세대의 변화 방향 이해
미래 사회에 힘을 발휘하게 될 핵심 역량 숙지
하이브리드 시대에 활용할 만한 새로운 조직관리 기법 이해
진화하는 세대에 걸맞는 리더십과 경영 방식 숙지