Learning and development course -كورس شرح التدريب والتطوير

Description

يُعتبر التدريب خياراً ستراتيجياً لأي جهة تتطلع الى إعداد كوادر بشرية قادرة على تلبية حاجات العمل والتطورات والتغيرات السريعة التي تحدث في مجالات العمل. ومواكبة التدريب أثناء الخدمة أهمية كبيرة نظرا لما يُهيئه التدريب للموظف من معارف ومهارات جديدة تتطلبُها مهنته، أو من خلال تعرُفه على أفضل الحلول للمُشكلات التي يواجِهُها أثناء ممارسته لمهنته مما يُزيده تمَكُناً في أداء عمله ويُساعده على تجنب الأخطاء، ليصل بذلك الى المستوى المنشود الذي تطمح اليه أي جهة تسعى للرقي والتقدم.

يعمل التدريب على تنمية وتطوير وتوسيع آفاق السلوكيات الإداريّة ذات العلاقة بالمرونة في العمل، والتفكير المنظّم والتعامل والقدرة على حلّ المُشكِلات المُختَلِفة والتعامل معها، والقدرة على التأقلم مع التغييّرات وظروف العمل الجديدة، وامتصاص غضب الآخرين، وتنمية مهارات الإستماع والإبتكار والإتّصال والتواصل والعلاقات والإشراف، وتحفيز الموظفين واستثمار قدراتهم بما يعود بالنفع على جميع أطراف الشركة و المؤسسة و المجتمع.
.
يُقدم التدريب الكفاءات البشرية التي تحتاجُها أيّ مُنظمة لتحقيق أهدافها وأي فرد لديه أهداف وطموح، ويعمل على تأهيلهم أفضل تأهيل بما يتناسب مع متطلبات العمل الحديث، كما ويُحقق الإستقرار المطلوب في الإنتاج، حيث أن وجود مجموعة مُدربة تدريباً أمثل في المنظمة يضمن إستمرار العملية التشغيلية بالصورة المطلوبة.

سيأخذك كورس تدريب وتطوير الموظفين فى رحلة شاملة حول الطرق المثالية فى تأهيل العمال والتعامل معهم، بداية من شرح كيفية تحديد أهداف واحتياجات بيئة العمل، وصولًا لطريقة تحقيق هذه الاحتياجات من خلال ما يتم تصميمه من برامج ودورات تدربية.

وسيتم تناول الموضوعات التالية:

1. كل ما تريد معرفته حول مزايا وعيوب العمل كمدرب

2. Training Demo Lesson كل ما تريد معرفته حول كيف تقدم عرض ناجح

3. الصفات التى تجعل المدرب عظيماً وله سوق عمل واسع

4. أهم الامور التى يجب مراعتها عند بناء التدريب الالكترونى

5. Ice breaking activitiesتعلم كيف تكسب جمهورك أبرز تقنيات ازالة الجليد

6. Subject Matter Expert SME كل ما تريد معرفىه حول دور خبير التدريب

7. Learning management system  كل ما تريد معرفىه حول نظام إدارة التعلم

8. E Learning كل ما تريد معرفىه حول مستقبل التعليم الالكترونى والفرص والتحديات

9. The 70 20 10 Model for Learning نموذج 70 20 10 للتعلم

10. طرق تقييم التدريب

11. ADDIE Model  نموذج ادي للتدريب.

12. Kirkpatrick model  مستويات كيرك باتريك لتقييم التدريب

13. BLOOM TAXONOMY - كل ما تريد معرفىه حول تصنيف بلوم

14. E Learning نصائح هامة لنشر التدريب الالكترونى

15. Training Need Analysis  طرق تحليل الاحتياجات التدريبية

16. Synchronous vs Asynchronous المقارنة الكاملة بين التدريب التزامنى والغيرتزامنى

17. Gamification in Education كل ما تريد معرفىه حول التلعيب في التعليم

18. تحديات التعليم الالكترونى

19. Instructional Design  - وظيفة التصميم التعليمي –المزايا والعيوب والمستقبل

20. ما هى تقنيات تدريب العمالة الزرقاء البلو كولارBlue-collar

21. تعليم الكبار التعريف والصفات المميزة لهم ..كيف تدربهم باحترافية باستخدام نظرية تعليم الكبار

22. كيف تصبح مدرب ناجح وما هى صفات المدرب المتميز

23. Sam Model كل ما تريد معرفته حول نموذج سام للتصميم

24. مستقبل وظائاف التدريب والتطوير وفرص النمو فى الوطن العربي ومصر

25. On the job training كل ما تريد معرفته حول التدريب في موقع العمل

26. Story telling كيفيه استخدام القصص فى دروس التدريب

27. التحول من مهنه التدريس الى مهنه المصمم التعليمى instrcural design

28. Adobe Captivate vs Articulate vs iSpring - المقارنة الكاملة بين ادوات النشر

    
    

TAKE THIS COURSE