Führung auf den Punkt gebracht

Was moderne Führung ausmacht

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Führung auf den Punkt gebracht

What You Will Learn!

  • Warum schlechte Chefs teuer für ein Unternehmen sind – und wie Sie den Unterschied machen können
  • Führung hat mit Menschen zu tun – Echten Führungspersönlichkeiten folgen Menschen freiwillig
  • Führung mit Leichtigkeit – ohne Kampf. Das geht.

Description

Führung auf den Punkt gebracht stellt Ihnen die drei Säulen einer wirksamer Führungskultur vor. Haben Sie diese drei Säulen in Ihrem Führungs-Alltag etabliert, ist Führung nicht nur effektiv – sie macht auch noch richtig Spaß!

Was Sie inhaltlich in diesem Kurs erwartet

  1. Die Basis: Tod-Sünden der Führung. Unnötige erfolgsverhindernde Fallen und wie Sie sie umgehen

  2. Erfolgs-Turbo für sensationelle Ergebnisse: 3 entscheidende Elemente, um Ziele mit Leichtigkeit zu erreichen

  3. Von der Führungs-Kraft zur Führungs-Persönlichkeit: Wie Sie über das Ohr in das Gehirn und das Herz Ihres Teams gelangen und ein lebendes und erlebbares Vorbild für andere werden

Lernmaterial für diesen Kurs

  1. Video-Tutorials

  2. Begleitendes Arbeitsbuch

  3. Bonus: Persönliche Werte-Analyse (beruflich & privat)

Kundenstimmen zu Führungskursen:

„Rebecca Paul ist ein Kommunikationsprofi durch und durch. Klar strukturiert, ziel- und lösungs- orientiert. Ihre Ansätze sind manchmal unbequem, aber dafür umso wirksamer. Eine echte Expertin.“
Hermann Scherer, Scherer GmbH & Co. KG

„Inspiration durch Motivation: Die Inhalte und praxisnahen Übungen von Rebecca haben mich zu neuen Ideen in der Teamführung inspiriert.“
Andreas Nimz, Geschäftsführer Financial Solutions GmbH

„Rebecca überzeugt nicht nur mit motivierenden Konzepten der Personalführung, sie stellt auch nützliche Werkzeuge für die tägliche Arbeit zu Verfügung.“
Markus Günther, Geschäftsführender Gesellschafter, Maschinenbau Kaltenbach GmbH

„Dank Rebeccas Seminar habe ich die Scheu vor dem Mitarbeitergespräch verloren und eine andere Sichtweise entwickelt. Mittlerweile sehe ich das Gespräch als große Chance für ein vertrauensvolles und produktives Miteinander und nicht mehr als ungewollten Pflichttermin. Rebecca versteht es wie keine andere, die Sachverhalte kompetent und kurzweilig zu vermitteln. Ganz klar Daumen hoch!“
Ralf Schmidt – WSH GmbH

Who Should Attend!

  • Für Unternehmer, die eine neue Führungs-Kultur in ihrem Unternehmen etablieren möchten
  • Für Führungskräfte, die gerne einmal einen Boxenstopp möchten, um sich und ihr Wirken neu zu kalibrieren und gegebenenfalls neu auszurichten
  • Für Führungskräfte, die mit besonderen Herausforderungen kämpfen (der/die Jüngste im Team; weibliche Führungskraft in einem männlichen Team; aus dem Team heraus befördert „vom Kollegen zum Chef“; usw.)
  • Für angehende Führungskräfte, die sich von vornerein sicher und souverän aufstellen wollen
  • Für Menschen, die über Führung nachdenken und sich im Vorfeld damit auseinandersetzen möchten, was gute und wirksame Führung ausmacht

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Tags

  • Business Communication
  • Leadership
  • Management Skills

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